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商品訊息功能:
商品訊息描述:
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闔家歡樂
- 免費搖籃/嬰兒床
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- 獨立浴室
- 免費盥洗用品
- 每日客房清潔服務
- 洗衣設施
鄰近景點
- 位於花蓮市中心
- 花蓮城隍廟 (0.2 公里)
- 花蓮創意文化園區 (0.2 公里)
- 福安廟 (0.5 公里)
- 東海岸線鐵道遺址 (0.6 公里)
- 東大門夜市 (0.8 公里)
商品訊息簡述:
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下面附上一則新聞讓大家了解時事
（中央社記者楊淑閔台北1日電）金管會預計4月底前將公布105年度（第三屆）公司治理評鑑結果，除頒獎表揚，也將據以更新「台灣公司治理100指數」及「櫃買公司治理指數」的成分股，引導資金投入良好企業。
金管會指出，證交所公司治理中心正在辦理第三屆公司治理評鑑作業，將在4月完成，並公布所有上市（櫃）公司的評鑑結果，據以頒獎表揚優良公司，並就評鑑表現較差的公司持續加強輔導、定期追蹤改善情形。
金管會並說，證交所及櫃買中心也將參考第三屆公司治理評鑑結果、流動性與財務指標，更新「台灣公司治理100指數」及「櫃買公司治理指數」的成分股，引導資金投入公司治理良好的企業。
金管會說明，為了強化企業公司治理，提升企業自發性改善公司治理，金管會「2013強化我國公司治理藍圖」規劃建置公司治理評鑑，成為推動我國公司治理最重要的市場機制之一，並督導證交所公司治理中心於103年建置公司治理評鑑系統。
此機制有效促進公司治理進步。金管會舉證，證交所公司治理中心已公布過103年（第一屆）及104年（第二屆）公司治理評鑑結果，以及評鑑排名前20%（第一屆）、前50%（第二屆）的公司名單；而2016年亞洲公司治理報告（CG Watch 2016）發布亞洲各國公司治理評比結果時，台灣就進步最多。
金管會說明，在亞洲11個受評國家中，台灣排名第4名，與前次（2014年）排名第6名相較進步2名，為11個受評國家中進步分數最多者，顯示台灣的公司治理進步情自助旅行便宜地點形獲得國際專業公司治理機構肯定。
金管會並統計，經過近3年的努力推動與宣導前述機制，國內各項公司治理實務的品質均有顯著提升，例如股東權益構面，105年度採用逐案票決及電子投票的公司，分別大幅成長68%與105%。
還有董監事選舉採候選人提名制度者也增加43%；董事會運作部分，截至105年底，已設置獨立董事及審計委員會的上市櫃公司，所占比重分別達91%及33%；編製企業社會責任報告書的公司也逐年成長，截至105年底，已達356家。1060201
（中央社記者陳至中台北5日電）國家年金改革委員會提出的官版方案中，擬讓公教人員退休金請領一致延後到65歲。教育部長潘文忠今天表態，考量教學現場差異，中小學教師應與大專教師切割。
國家年金改革委員會執行長林萬億日前公布的官版方案中，擬將中小學教師年金請領年齡，於107年開始從「75制（年齡加年資達75，例如25歲任教50歲可退
官版方案引發教師組織反彈，教育部長潘文忠今天也首度表態，主張將中小學與大專切割，因為兩者服務對象的年齡層、學生特色都有差異。
潘文忠表示，中小學的教學活動、備課工作繁重，且是學生發展特質、各方面情緒轉換的關鍵階段，確實需要更多體能才能扮演好教學工作。
潘文忠也認為，年金改革必須要考慮到新陳代謝的問題，要有更順暢的銜接，年紀、年資採計必須採逐年漸增，避免退休阻塞，影響到新血加入教育行列。
潘文忠指出，中小學教師目前平均退休年齡是53歲，可藉由改革，逐步延伸到58或60歲。大學教師則可比照公務人員的65歲。
對此，全國教師工會總聯合會（全教總）文宣超值推部主任羅德水表示，潘文忠還是在幫官版背書，換算下來中小學教師還是得到60歲才能退休，不符教學現場需求。
羅德水表示，潘文忠是教師出身，應該最瞭解教學現場狀況，希望再多幫教師爭取。
全國教育產業總工會（全教產）秘書長劉亞平說，潘文忠「貓哭耗子假慈悲，火車過了才在吠」，早就該在年改會為教師說話。
劉亞平建議採溫和漸進改革，讓中小學教師退休年齡延後到55歲。但現職教師若按照75制，有些人50歲就可以退休，應受到保障。1060105
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